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Parlez-nous de vous
J’ai une formation initiale dans la bijouterie contemporaine et création d’objets. Durant 20 ans, j’ai travaillé dans le commerce de luxe, et plus spécifiquement dans la joaillerie où j’ai occupé les fonctions de Conseillère de vente et Responsable du développement commercial.
J’ai initié une reconversion professionnelle dans le domaine des ressources humaines et ai validé un bachelor chargé d’administration des ressources humaines en 2018.
Cela m’a permis d’exercer, durant plus de 3 ans, les fonctions de gestionnaire de formation et d’assistante de Direction en organisme de formation.
Cette expérience m’a confirmée mon fort intérêt pour l’accompagnement & le conseil en formation et le développement des compétences. Un poste en lien avec les OPCO, les employeurs et les apprenants, je suis devenue la référente pour le dispositif par l’apprentissage et les financements de formations.
L’Humain dans l’entreprise est ce qui m’intéresse le plus, j’attache beaucoup d’importance à apporter la réponse la plus adéquate à la demande de mon interlocuteur que ce soit un salarié, un apprenant, un client, un employeur.
ACCOMPAGNER, CONSEILLER, INFORMER, voilà mon ADN !
Quel est votre projet professionnel ?
J’ai adoré travailler en organisme de formation : le contact avec les apprenants, les entreprises, les OPCO…. c’était un réel plaisir de les aider, les écouter, les guider !
Aujourd’hui, j’aimerais retrouver un poste avec ces mêmes compétences relationnelles et d’accompagnement et je suis ouverte sur le milieu et le secteur d’activité de mon futur employeur ! Entreprise, cabinet de conseil, organisme de formation, associations,… je suis ouverte !
Je peux occuper des postes de Gestionnaire de formation en organisme ou en entreprise, conseiller emploi-formation, conseiller en évolution professionnelle, gestionnaire de carrière,…
Enfin, un élément essentiel pour moi : être dans un environnement bienveillant et collaboratif pour effectuer un travail qualititif !
L'avis du CREPI
Altruiste, Isabelle a toujours à coeur de répondre au plus juste aux sollicitations des personnes. Avec sa double casquette "RH" & "Accompagnement des personnes", son profil est super intéressant pour beaucoup de postes : CIP, gestionnaire de formation, CEP, gestion de carrière,...