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L'entreprise
L’association Kan Ar Mor a été créée en 1968. Elle est spécialisée dans le secteur du médico-social et accueille des personnes adultes en situation de handicap mental ou psychique ainsi que des personnes âgées.
Kan Ar Mor compte 500 salariés en CDI répartis sur 29 établissements et services dans le Finistère, principalement des ESAT et une entreprise adaptée, des foyers de vie, des foyers d’hébergement, 3 services d’accompagnement social et une résidence autonomie.
Les ESAT offrent des opportunités d’emplois et des activités économiques en :
- restauration, espaces verts, produits cidricoles, blanchisserie, filets, menuiserie, bois, sous-traitance et travail à façon aux entreprises...
Le poste
Sous la responsabilité de la responsable des Services et conformément aux valeurs associatives et au projet d'établissement,
• Accompagner individuellement la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le but de favoriser son autonomie.
• Être à l’écoute des personnes, comprendre leurs besoins.
• Assurer une mission de coordination auprès d’une équipe socio-éducative
• Établir un diagnostic et une analyse des situations dans l’objectif d’amener la personne à un mieux-être, à maintenir ou à développer son autonomie.
• Coordonner les actions avec l’ensemble des partenaires sociaux, médico-sociaux, sanitaires, secteur professionnel, dans le but de soutenir le projet global de la personne.
• Rédiger et évaluer les projets personnalisés en co-construction avec les personnes.
• Mettre en place des actions collectives dans le but de favoriser l’intégration sociale, l’inclusion vers les dispositifs de droit commun, la prévention et l’accès à l’information.
• Développer les projets et la réflexion
Profil recherché
• DEES - DECESF - DEASS - DESEPS ou équivalent.
• Connaissances du secteur du handicap.
• Capacités d’adaptation face aux problématiques psychiques des personnes.
• Rédaction des écrits professionnels.
• Sous la responsabilité des cadres du service, il.elle doit savoir planifier et organiser son travail en autonomie, faire preuve d’initiative, s’adapter aux situations.
• Autonomie, aisance relationnelle et bienveillance sont des qualités indispensables pour ce poste.
• Maîtrise de l’outil informatique
Si cette offre vous intéresse, contactez-nous (06 42 07 21 18 - jeanne.bargain@crepi.org).