Le poste

Dimension clients
• Assurer la relation client : entretenir le portefeuille clients existant et fidéliser les clients entrants sur ses affaires.
• Développer son portefeuille clients.
• Proposer et négocier des variantes techniques et économiques
• Représenter l'entreprise dans les limites de sa délégation de pouvoir.
• Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales 

Dimension management contractuel
• Prendre connaissance de toutes les pièces contractuelles techniques et administratives et des limites de prestation.
• Gérer le contrat : suivi des délais contractuels, émission des réserves formalisées, traçabilité des évènements.

Dimension management des affaires et des équipes
• Veiller au respect des règles de sécurité dans le cadre de sa délégation de pouvoir.
• Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés.
• Elaborer et mettre en œuvre le plan d’actions (préventives, correctives) QSSE.
• Coordonner les étapes de la vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes.
• Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.
• Déterminer le budget d'exécution en accord avec sa hiérarchie : main d'œuvre, achats, frais divers, matériel, sous-traitance, études, marge, etc.
• Fixer les plannings et piloter les objectifs de productivité de chantier.
• Organiser et planifier les moyens techniques et humains.
• Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier.
• Assurer le management des équipes.

Dimension gestion / trésorerie
• Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marge suivant les objectifs définis.
• Chiffrer les travaux supplémentaires et complémentaires.
• Emettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d'optimiser la trésorerie.
• Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels de son périmètre.

Profil recherché

Formation : Bac +2 à Bac + 5 en génie climatique
Expérience : 3 ans minimum

Vous justifiez d’une expérience probante dans une fonction similaire, dans une activité en CVC.

Vos connaissances techniques sont indispensables pour ce poste, et vos qualités humaines sont déterminantes pour la réussite de vos missions.

Autonome, polyvalent-e, réactif-ve, vous saurez insuffler une véritable dynamique positive dans vos relations avec l’ensemble de vos interlocuteurs.

Permis B obligatoire.