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L'entreprise

Le poste

Le GEIQ PEP’S est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification professionnelle dans le secteur de la propreté. Notre mission est de recruter du personnel que nous mettons à disposition au sein de nos entreprises adhérentes.

Nous recherchons un/une Chargé(e) de Recrutement pour rejoindre notre agence de Caen.

Sous la responsabilité de notre Chargée de Développement du secteur Caen, vous aurez la charge de :

·         Diffusion des offres d’emplois sur les différents jobboards et auprès de nos prescripteurs,

·         Sélection des candidats,

·         Conduite d’entretien individuel,

·         Animation des sessions de recrutement collectives (au sein de notre agence, organisme de formation ou chez nos prescripteurs),

·         Mise à disposition des salariés en parcours dans les entreprises de propreté adhérentes,

·         Assurer un accompagnement socio-professionnel des salariés en parcours,

·         Gérer l’alternance et le suivi des plannings salariés (formations, sites, CP, arrêt maladie…),

·         Créer et suivre les parcours de formations,

·         Assurer la gestion administrative (contrats, dpae...) des contrats d’alternances,

Profil recherché

Avant d’étudier votre parcours de formations, nous attachons une importance à la personnalité et à la détermination de tous nos candidats. Idéalement vous avez déjà une expérience dans le secteur de l’intérim et/ou du recrutement. Ce qui vous caractérise le mieux c’est votre dynamisme et votre capacité à aller chercher des solutions.  Force de proposition et autonomie sont des qualités nécessaires pour ce poste. Vous aimez travailler en équipe, envoyez-nous votre candidature !

Toutes nos offres d’emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.