CREPI utilise des cookies pour vous garantir une bonne expérience de navigation. Si vous continuez à visiter notre site, nous considérerons que vous acceptez l'utilisation des cookies.

L'entreprise

Le poste

Sous la responsabilité de La Directrice du CREPI Ile-de-France, il/elle aura pour principales missions d’assurer l’accompagnement de personnes en recherche d’emploi et/ou reconversion professionnelle.

Il/elle devra également :

  • Animer des ateliers collectifs pour une redynamisation et un retour vers l’emploi
  • Mettre en oeuvre un accompagnement avec des entretiens individuels afin de définir les objectifs et le projet professionnel
  • Mobiliser et assurer le suivi des participants tout au long du parcours d’accompagnement par des animations régulières afin de maintenir un plan d’action de retour à l’emploi (élaboration du CV et lettre de motivation, préparation et simulation d’entretien d’embauche, suivi régulier…)
  • Faire découvrir des métiers porteurs et informer sur le marché de l’emploi
  • Prospecter des entreprises pour offrir des perspectives de formation et de recrutement
  • Participer à l’organisation de réunions de travail avec d’autres équipes
  • Être en veille constante d’offres d’insertion ou d’emploi
  • Assurer le suivi pour le maintien de l’emploi (en relation avec l’employeur)

Lieu de travail : Notre siège Régional est situé au 14 rue André Suarès 75017 PARIS (Porte de Clichy). Dans le cadre de ce projet, il faut prévoir des déplacements ponctuels en Ile-de-France.

Le travail en distanciel pour une partie du temps est possible (télétravail).


Salaire brut mensuel : 2 200 € - 2 400 € brut / mois


Conditions contractuelles : 13ème mois (au prorata temporise) + Mutuelle (60% pris en charge par l’employeur) + Tickets restaurants (60% pris en charge par l’employeur) + Pass Navigo à 100%


Date de prise de poste : dès que possible

Veuillez adresser votre candidature, CV et lettre de motivation à : recrutement.idf@crepi.org

Profil recherché

  • Formation de niveau Bac + 3/5 : gestion de projets, animation, sciences humaines et sociales, ressources humaines, ou toute autre formation significative pour ce poste
  • Dynamisme et enthousiasme
  • Sens de l’écoute et qualités relationnelles
  • Rigueur, organisation et autonomie
  • Respect de la confidentialité
  • Expérience dans l’accompagnement de publics dans le domaine de l’insertion
  • Expérience dans l’accompagnement individuel d’adultes en recherche d’emploi et formation
  • Une connaissance du milieu associatif (bénévole, service civique, salarié…) sera appréciée
  • Une expérience sur des projets financés par les départements serait un plus